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【专栏】职场险恶?别被“朋友圈”中的职场吓到

赵昂
赵昂/ 新精英资深咨询师  2014/11/27
阅读975

职场是一个江湖,初涉江湖的人会听到很多传说,有关于趋炎附势的,有关于左右逢源的,有关于扶摇直上的,也有关于打压排挤的。有趣的是,更多的人在一个个传说的规则中变得温顺而驯服,不管曾经是众星捧月的学霸,还是猫狗嫌弃的学渣,都希望在江湖中重新树立自己的人生坐标,以少年老成的方式,从听到的传说里。

于是,职场的江湖被传说的越来越险恶,越来越冷漠,以至于职场成为一个人青春年少热血贲张浪漫理想的坟墓。与其说是被传说毁掉的,不如说被内在那个揣测的恶意所封闭的,这样的揣测构成了一堵墙,将人们隔离在不同的地方,只得去走迷宫。聪明的人们自然就探索出了很多走迷宫的攻略,各种关于职场关系的攻略,人们宁可绕迷宫也不愿透过墙看看彼此。于是,走不出迷宫的,走的辛苦的,就来寻求职业咨询了,目标就是改善职场关系。

文淑是一个女汉纸,从收纳的简历上,我感觉到了她的彪悍,法律科班出身,进入外企做法务,不到十年的时间,就做到了企业在中国区的法务总监。我猜测,一般在三十岁左右的女性,可能面临的就是家庭平衡和事业发展的问题,生娃还是继续发展,这是一个普遍的问题。然而,文淑的咨询目标不是这样的。

文淑让我帮她分析离职的利弊,如果离职了,未来职业向何处去?离职?原因很简单:三年前一次出色的表现被老板赏识,加上机缘巧合,就进入了发展快车道,直接升职负责整个中国区的法务。这让文淑着实满足了一把成就感,但是很快又发现了问题:因为她的升职,所以就挡了别人原本的职业发展之路,之前的上司现在成为了同级,她“轻而易举”,“毫无征兆”地跳到了前面去,于是文淑就成了别人愤恨的靶子。无辜地被别人误会,或是躺枪,这样的事情在职场经常发生,不是因为做错的什么,而是因为不同的轨迹碰撞在了一起。这样的状况下,最好的解决办法就是,沿着自己的轨迹,不要拐弯,快速穿越。彪悍的人生不需要解释,把注意力集中在自己的事情上,让一切变化尽快固化,自然就切换到了新的轨道上来。当然,摩擦是一定会发生的,过程中的选择性解释也是必要的,但是积极性引导会让摩擦减少。

文淑没有过得了这一关。升职之后不久,老板就被调回总部,新任老板不太了解情况,只是对原有人马保持距离。这时候,文淑的人际交往短板就出现了,那个把她当做假想敌的同事就展开了各种攻势,工作不配合、质疑、挑战,种种打击让文淑备受挫折,坚持了一年,准备放弃了。离职,这是她找我的原因。

但是,我明显感受到她不愿意离职。我问了她一个问题:如果是一台车,你希望自己是一台什么车?文淑说,就是一般的家用车吧,经济耐用,我也是希望自己能够安静生活的。其实我不想是一台车,我想是一架飞机,就只是飞行,没有堵车。看来,她迷恋的是环境和事业,恶心的是故障和阻碍。我告诉她,我看到她似乎希望做一个专家。或许是吧,她略有沉吟,我就想认真做法务。那么,现在这个职位似乎是你的一个累赘了?除了薪酬,并没有带给你更多的价值,反倒给你招来了各种麻烦。有道理,不过,我得对得起之前的老板,对得起他的信任。

这才是真心话,所以,你不愿离职。那么,在处理障碍之前,我们看看你的汽车卡在哪了吧:因为你的同事,而给你造成的影响有哪些?文淑开始分析了:新老板的不认可,自己很多业务不熟悉,能力有待提升,工作推进有难度……噢,似乎很多都和你自己相关呢!似乎看上去,你的同事总在选择你的软肋攻击,而你又被处处击到。当你被生活中各种困难打得毫无招架之力的时候,不要把自己放在对方假设的评价体系中,反而跳出来看看你该做些什么,为了你想要的价值。

我告诉文淑:有没有更好的机会让你实现你的职业目标的?没有,就只是觉得,是不是待不下去了?好的,既然如此,调整现状一定是首先要考虑的,因为转换的成本一般都是高于调整成本。调整的目标和离职的判断标准也是一样的:你的底线价值被满足,也就是你能够营造一个能够发展职业的合适的环境。

药方一般都是来询者开出来的,看看你能做些什么吧:和老板沟通你目前的焦虑,争取更多的支持和资源,自己努力提升业务能力,给自己一个期限……。文淑是一个思维敏捷的人,视角调整好,自然就看到了方向。

几天后,我接到了反馈:文淑决定不辞职了,和老板谈话之后,她发现,原来老板对她的整体反馈还是很好的,虽然也意识到某些业务不满意,但依然愿意接受她目前的成长速度,而且已经为她向总部申请专业培训和督导。文淑说,谈话改变了命运。

在处理人际关系的时候,很多的方法我们都会用,也一直在讲,比如沟通。但是沟通只是个技术活吗?有没有想过,沟通是为了打通人际之墙,这堵墙,可能就是起初的恶意揣测建立起来的。恶意,不一定都是敌意,还有可能是消极的,引向恶果的。比如对于老板,文淑开始就恶意地揣测老板嫌弃她,鄙视她,于是加深了沟通的难度,加大了障碍,以至于成为难以翻盘的职业危机。

对于不知道的事情,我们如果选择了善意地理解,或许会让我们更有动力。职场没有那么冷漠和险恶,我们也不必少年老成,理想固然会碰壁,所谓的“成熟”和“现实”未必不会,只是在从众时显得安全些罢了,安全的不像个人。

事业发展离不开生活的平衡,咨询结束的时候,我祝愿文淑成功且幸福。

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专栏介绍

“answer人生”专栏,是“新精英做自己”微信首次推出个人专栏,专栏的主人是新精英资深生涯咨询师——赵昂老师!赵昂老师希望通过每期专栏里的生涯故事,用最小成本帮助你解除困惑,相信定会让你有所收获!让我们相约每周三——“昂sir,answer人生”

赵昂

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