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资源消耗型职业发展

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古典/ 新精英创始人、生涯规划师   2010/12/22
阅读1136

文/古典

很多工作看上去风光,其实是以极大地损耗未来资源为代价的职业。

什么样的工作是好工作?
工资高?待遇好?还是有发展?在职业规划师看来,这显然不能算是一份好的工作的指标,很多工作看上去风光,其实是以极大地损耗未来资源为代价的职业。这种职业,我们称之为“资源消耗型”的职业。


比 如说《蜗居》中的海藻,其实就是一个资源消耗型的典型。海藻的行为是否道德,我们改天再聊,但从职业发展来说,“小三”是一种典型的资源消耗型发展。这种 发展短期之内能够带来很高的收入,比如车子房子和暴发的快感。但如果不及时转型,会丢失了未来发展的巨大可能性。如果海藻把“小三”职业调整为“资源发展型”的工作,那会如何经营?她首先应该争取一个读书的机会,至少把自己的学历提高到硕士博士一级,以后不用靠着“宋秘书”也可以继续发展与生活。她同时可 以考虑要求“宋秘书”给她注资开一家公司,从事自己喜欢的事业。邀请姐姐做CEO,自己当CMO(品牌总监),这个事情基本上就靠谱了。

不仅仅“小三”,其实大部分有“好工作”的人,都有一份资源消耗型的工作。

一 个朋友就有这样一份资源消耗型的工作,他在四大工作,每天衣冠楚楚,天天加班,到处飞来飞去。工作3年,离婚一次,现在还没找女朋友——这也正常,每天上 12小时班,再加上6小时睡觉、2小时坐车来回,还有2小时吃喝拉撒,能留给自己的只有2小时,这2小时里面还有一半的时间在外地,如果我是他太太我也要 离婚。他也想跳槽啊,但是发现自己除了这个,什么都不会了。而他的公司,已经是这个行业最好的了。

另外一个朋友则不然,她也在四大工 作,在两年以后就意识到,虽然这样下去再过一年就可以当高级员工,但是自己估计也会累挂掉。于是她决定转行资源发展型,开始寻找下家。她的目标很明确,要在北京,工资不变。她很快瞄准了自己的一个客户,积极与他们老板接触,最后自然是一拍即合。本来账务就是委托会计公司的这个人来做,现在这个人直接进入, 花费减半,自然是再好不过了。她用了2年跳入不错的大公司(用得起四大的公司还是不错的企业)做财务经理,然后每个月工作量是以前的1/3,收入上升 20%。然后她花了两年时间在北大读了一个经济学的在职硕士,轻轻松松跳到同学的公司做财务总监去了。

在刚刚进入职场的时候,能够找到一份资源消耗型的工作,其实也是一个不错的机会,至少短期,你能学习到足够的东西,也能够赚到足够多的钱,来为自己下一次的职业发展投资。但是长期做资源消耗型的投资是可怕的。

什么样的工作是资源消耗型?
1.工资很高,主要通过加班获得,损耗身体健康资源。
2.收入不错,但没有太多上升空间的,损耗时间与机会成本。
3.待遇不错,但属于养老类型的,损耗生存与适应能力。
4.什么都很好,但是学不到东西的,损耗学习机会。
5.能赚钱,但是搞得众叛亲离的,比如传销,损耗人际资源。

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