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“不要当怨妇”——找工作就像谈恋爱之①

李宏
李宏/ 新精英生涯规划师   2013/11/04
阅读971

文/李宏 新精英第三期生涯规划师


婚姻中有两种比较极端的女性,一种是逢人就说自己的老公这么好那么好,以让别人羡慕嫉妒恨为满足,当然,这是一种虚荣心作怪罢了。但总比另外一种极端的女性要强,就是逢人就说自己的老公这么不好那么不好。

曾 经有一位女性给我抱怨她老公如何如何不好,我等她像祥林嫂一样发泄完了,问了她一个问题:“既然你对他这么不满意,为什么不离开他去找一个你满意的?”她 好像从来没有想过这个问题,一下子给愣住了,低头不语了很长时间。是啊,既然你不满意你的另一半,为什么不找一个你满意的人一起生活,那样多好啊,何必要受这个罪呢?每一个抱怨另一半的人,都应该认真想一想这个问题。

之后我给她说:第一,满意也罢,不满意也罢,人是你选的,不要抱怨, 要怨就怨自己眼瞎;第二,既然不满意,为啥不放弃,是因为他实际上有很多值得你留恋的地方,真让你放弃你又舍不得了;第三,既然不满意,为啥不放弃,是其实你也知道,人家不跟你了,以你的条件未必还能找到这样的了,更别说更好的。所以,在别人面前总抱怨自己老公的女性,第一比较傻,贬低自己老公不就是在说 自己的眼光差吗?第二比较贪,这山望着那山高,拥有的都不好没有的都特好;第三不知感恩,想想看,别人的老公再好,挣钱给你钱花吗?给你钱花的都是打歪主意的。你的老公再不好,是不是你有病的时候,只有这个男人给你端茶递水呀,所以不要不分好赖人。

工作中也是一样,你会发现,抱怨的人 一般都不会有很好的发展,原因有三:一是外部归因,他抱怨就说明他认为责任不在他,都推到了别人身上,既然责任不在他,他就意识不到自己要改变,要进步,要成长,没有改变的意识就不会有改变的行为出现,没有改变的行为就不会有成长和进步,没有成长和进步,位置怎么会上升呢?二是抱怨是有时间成本,抱怨的时 间多了,做事的时间就少了,抱怨的情绪多了,做事的心情就少了。不做事,哪里来的成绩?没有成绩,哪里来的机会?工作可是一个“先有为,才有位”的地方 啊!三是抱怨是有人际成本的,抱怨是一种环境污染,除非对方也是这样的人,哪啥相投便不闻其啥了,抱怨是一种负能量,试想,谁愿意整天面对一个向你倾倒心理垃圾的满脑袋官司的人?人都喜欢阳光明媚而不是阴霾黑暗。抱怨还是一种消极暗示,会打击人的信心和希望,所以人们会自动选择敬而远之,日久天长就会造成 人际疏远,人际疏远就会造成机会缺乏,机会缺乏自然也就没有发展了。

工作中的抱怨和怨妇的抱怨是一样的,都说明自己的无能和无情。首 先说你无能,如果你有能,现在的工作不满意,完全可以换一个你满意的嘛,其实你知道自己没有这个能力换,如果有,早就有猎头来挖你了,还不等你想换。其次说你无情,想想看,如果没有这份被你贬得一文不值的工作,你靠什么养活自己?为什么说企业家的贡献不但是上缴利税,更重要的是提供就业岗位,因为吃不好是 个问题,但吃不上才是要命的问题。有人说我还付出劳动了呢,是啊,不付出劳动就有吃有喝,除了生养自己的爹妈再无二人了,爹妈也希望老有所依,所以我们才把不孝敬爹妈的人看成连畜生都不如。总之,给饭吃的人都是恩人,尽管这个恩人不是完美的人,有这样那样的毛病,可能有时还骂你,甚至打你,但就像你的衣食 父母一样,打骂之后还是会给你饭吃。

动物要生存,必须适应环境,没听说马喝不上水在那尥蹶子天就会下雨,人也是一样,社会上有很多不 公平的事儿,企业也有很多不合理的制度,领导也有个人的偏好,虽然不理想,但个人之力无法改变,也并非你一个人在那里受着,大家的环境都一样,就像雾霾的天气谁也要呼吸一样,但你能不能像那些热爱环保的人一样停止抱怨,行动起来,先从自己做起,用自己的环保行为去影响别人,促进别人的改变,最终众人拾柴火 焰高,让天空明亮起来。正所谓“修身、齐家、治国、平天下”,“修身方能齐家”,这个顺序是不能乱的。

无论是在婚姻中,还是在职场上,做一个不抱怨、懂得感恩的人,你就会更快地成长和进步,你的世界就会越来越宽广,生命中的贵人就会越来越多,最终,你的老公会因为你的改变而变得越来越好,你的工作也会因为你的改变而给你更多的回报。

不当情场或职场上的怨妇,拥有一颗感恩的心,幸福就会来敲门。

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