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面试不是单方推销而是双方对话

  2015/12/16
阅读272

求职面试不是单方推销,而是双方对话,所以,二者可否继续交往下去,也必须要看双方。企业的决定很关键,你的决定同样关键。对企业而言,面试是收集信息的过程,无论是一个人还是一个团队面试你,他们都是要搞明白“为什么是你?”这个问题,包括:“我们喜欢你吗?我们想让你在这儿工作吗?你有我们需要的技能、知识或经验吗?你的职业道德如何?能和其他员工和谐相处吗?

这些没错,但面试也是你收集信息的过程,你应该很投入。坐在那里,面对企业或他们的团队,你要找出答案的问题是“为什么是他们?”“我喜欢他们吗?我想在这儿工作,还是不想?”面试就是谈“为什么是我?”“为什么是你?”这两个问题。

除非你只有这一家公司备选,否则,你要利用面试机会搞清楚“我真的想在这儿工作吗?”你要现在找到答案,而不是三年后。只有得出“是的”的,或者“我想是的”的,才调动能量去推销自己。在占一半主导地位的对话中,你可以分两步走:温和地了解企业,觉得是你想待的地方,再不露声色,有信心地展示自己。

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