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工作幸福感:先是自己喜欢

  2015/11/20
阅读298

人一生中的大部分时间都花在工作上,找一份自己喜欢做的工作是人生最重要的事情之一。对于刚刚步入职场的青年员工来说,要充分利用企业平台去寻找和体验工作的乐趣,去寻找一份自己喜欢并且适 合自己的工作(岗位)。如何才能找到一份自己喜欢 的工作(岗位)?

首先认真地剖析自己,充分了解自己的性格特征和专业优势,然后根据自己的特点 和特长去寻找适合自己的工作(岗位)。惟有清楚地了解自己的性格特点、工作能力和专业优势,才能有针对性地去寻找目标,不至于在工作中迷失方 向。其次,应该学习从工作中培养乐趣,从工作中寻找成就感。工作乐趣也是需要培养的,要善于从 工作寻求乐趣。有这样一个故事,说一个人路过一个工地。看见三个人正在砌墙,于是上前问:“你 们在做什么啊?”第一个人仍掉手中的工具,站起身不耐烦地回答:“没看见吗?我在砌砖!”第二个人平静地回答:“我在做能够每天赚十美元的工作。”第三个人则一边工作一边愉快地回答:“我在 建造世界上最伟大的教堂!”三位工人的回答不言 而喻,他们各自反映了自己对同一个工作的态度,第一位是反感而被迫工作;第二位是为了生计而机 械地工作;第三位的话则表明了他对工作的看重和热爱,他能从简单、枯燥的工作中发现自己的工作价值,发现乐趣。这种乐趣也进一步激发了他的工 作积极性和创造性,最终经过自己努力成为了著名的建筑大师。

所以说,对工作的兴趣是需要慢慢培养的,只要细心地去观察、去发现,每一项工作都 有它自己的魅力,总会有足够吸引你的地方。工作的兴趣就蕴藏在工作本身之中,只要你积极地去接触它、寻找它、挖掘它,你就会从中收获无穷的乐 趣。最后,应懂得规划自己,给自己设定合适的目标。我们应该在漫长的职业生涯中为自己制定一系列的目标,包括短期目标和长期目标。合理的目标会使你产生积极的心态,产生动力,会使你感觉到工作的意义和价值。而当你不断实现你制定的目标时,一种成就感会油然而生,激励着你不断提升自己去追求下一个目标。

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